Barnstorf. LR Akademie, so heißt das 2014 gegründete Personalentwicklungsprogramm von LR Facility Services (Barnstorf, Vechta). Geschäftsführer Christian Hinsenhofen hat dieses kontinuierliche Gesamtkonzept entworfen, welches speziell Quereinsteigern die Chance bietet, sich fachlich weiterzubilden und so den eigenen Arbeitsplatz zu sichern.
WeiterlesenSchlagwort: Unternehmenskultur
Wesle Kfz-Betrieb eröffnet 3. Standort in Paderborn
Paderborn. Ab sofort können Unternehmen ihre Lkw und Transporter auch in Paderborn bei Wesle reparieren lassen. Natürlich ist auch hier der Kauf von Volvo Trucks und Renault Trucks möglich. Nach Steinhagen und Lage ist jetzt in der Navarrastraße direkt an der A33 der dritte Standort geöffnet.
Wesle Kfz-Betrieb eröffnet 3. Standort in Paderborn weiterlesenLR Facility Services ist Preisträger im Focus Money Test
Barnstorf . LR Facility Services wurde von DEUTSCHLAND TEST mit dem Preis „Höchste Fairness im Job“ ausgezeichnet. Basis der Auswertung waren die 20.000 mitarbeiterstärksten Unternehmen des Landes. Die Unternehmen wurden mittels Fragebogen und auf Basis von Internet-Quellen im Bereich Fairness, Unternehmenskultur und Arbeitsklima untersucht.
LR Facility Services ist Preisträger im Focus Money Test weiterlesenWIFU Praxisleitfaden zu Familienunternehmen
Witten. WIFU: Es ist eine Binsenweisheit – Nichts ist so beständig wie der Wandel. Erfolgreiche Familienunternehmer wissen, wie wahr dieser Satz ist. Während aber der Wandel als treibende Kraft jeder Innovation erkannt, akzeptiert und oft begrüßt wird, bleibt an einer Stelle ein blinder Fleck: wenn es um die Frage geht, welches Konzept von Familie, von Unternehmerfamilie und von der richtigen Weise, sich als Familie zum und im Unternehmen zu verhalten, vorhanden ist und gelebt wird.
Osnabrücker Kanzlei ist Familienfreundlicher Arbeitgeber
Osnabrück. Die Kanzlei HLB | Dr. Klein, Dr. Mönstermann und Partner mbB aus Osnabrück, die seit mehr als 85 Jahren besteht, hat sich nicht nur durch ihre Expertise in allen Fragen der Wirtschaftsprüfung, Steuer- und Rechtsberatung einen guten Namen gemacht, sie steht auch für eine besonders familienfreundliche Personalpolitik. Das haben die Stadt und der Landkreis Osnabrück jetzt mit der Verleihung des Zertifikats Familienfreundlicher Arbeitgeber gewürdigt.
Osnabrücker Kanzlei ist Familienfreundlicher Arbeitgeber weiterlesenWAGO ist „Best Place to Learn“
Minden. Die WAGO Kontakttechnik GmbH & Co. KG hat erneut das Gütesiegel „Best Place to Learn“ für seine hervorragenden Leistungen im Ausbildungsbereich erhalten. Bereits 2016 bekam der Anbieter von elektrischer Verbindungs- und Automatisierungstechnik diese Auszeichnung mit der Bewertung „Exzellent“.
WAGO ist „Best Place to Learn“ weiterlesenSALT AND PEPPER zählt zu den besten Arbeitgebern
Osnabrück/Bremen. SALT AND PEPPER Software Solutions wurde vom Great Place to Work® Institut Deutschland als einer der besten Arbeitgeber in Niedersachen und Bremen ausgezeichnet. Die Auszeichnung steht für besondere Leistungen bei der Gestaltung einer vertrauensvollen und förderlichen Kultur der Zusammenarbeit im Unternehmen.
SALT AND PEPPER zählt zu den besten Arbeitgebern weiterlesenKöster-Gruppe als Top Arbeitgeber ausgezeichnet
Osnabrück. Arbeitnehmer haben den Baudienstleister Köster-Gruppe zu einem der attraktivsten Arbeitgeber Deutschlands gewählt. Das geht aus einem von „Focus Business“ veröffentlichten Arbeitgeber-Ranking hervor. Ausgangspunkt ist eine Studie, die das Wirtschaftsmagazin mit Kooperationspartnern im zweiten Halbjahr 2018 durchgeführt hatte. Demnach belegt das Osnabrücker Unternehmen Platz 3 in der Kategorie „Bau“ bei den mittelgroßen Unternehmen mit bis zu 2.000 Mitarbeitern.
Köster-Gruppe als Top Arbeitgeber ausgezeichnet weiterlesenSchrittzähler-Aktion – Unternehmen aus OWL laufen um die Wette
Strahlend aus der Pause kommen, voller Power die nächsten Aufgaben angehen – all das soll wahr werden. Werden Sie ein Teil der Schrittzähler-Aktion-OWL 2019.
Schrittzähler-Aktion – Unternehmen aus OWL laufen um die Wette weiterlesenHARTING – Weil Gutes immer noch verbessert werden kann
Espelkamp. Auf der traditionellen „Night of Innovations“ zeichnet die HARTING Technologiegruppe jährlich die Mitarbeitenden mit den innovativsten Ideen aus. Bei der 8. Auflage des Wettbewerbs ging der „Innovation Award“ an ein sechsköpfiges Team, das für einen Steckverbinder aus der Han® Modular Baureihe einen speziellen Gelenkrahmen entwickelt hatte, der mit großem Erfolg und positiver Kundenresonanz auf dem Markt eingeführt wurde.
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