Fach- und Führungskräfte › WIR

Nadine Nuxoll, Bereichsleiterin Kommunale Arbeitsvermittlung MaßArbeit (v.li.), Thomas Heidker (ArbeitgeberService MaßArbeit), Stefanie Gelli (Migrationszentrum MaßArbeit), MaßArbeit-Vorstand Lars Hellmers und Samtgemeindebürgermeister Michael Bürgel freuten sich über das große Interesse der Betriebe. Auch Arbeitgeber aus der Gastronomie stellten sich in der Artland Arena vor (Foto: MaßArbeit / Hermann Pentermann)

„#JobsForYou“ brachte Jobsuchende und Unternehmen unkompliziert zusammen

150 Jobsuchende mit Migrationshintergrund knüpften bei der Messe der MaßArbeit Kontakt zu Arbeitgebern aus dem Artland

Quakenbrück – Der Fachkräftemangel macht nicht vor dem Osnabrücker Land Halt: Viele der hiesigen Unternehmen sind auf der Suche nach Arbeits- und Fachkräften. Doch wie gewinnen Betriebe neue Mitarbeitende? Und wo lernen sie potenzielle Kräfte kennen? Eine Chance bot sich Unternehmen aus dem Artland bei der Messe „#JobsForYou“ in der Artland Arena, die sich speziell an Neuzugewanderte richtete.

„#JobsForYou“ bietet Chancen für Neuzugewanderte und Unternehmen im Wittlager Land

MaßArbeit und St. Thomas Kirchengemeinde laden zur 3. Jobmesse am 5. November ein

Bohmte – Der Mangel an Arbeits- und Fachkräften ist auch im Landkreis Osnabrück deutlich spürbar. Gleichzeitig gibt es viele Neuzugewanderte, deren Potenziale oftmals noch nicht ausreichend genutzt werden. Betrieben aus dem Wittlager Land bietet sich bei der 3. Jobmesse „#JobsForYou“, am 5. November von 17 bis 19 Uhr im Gemeindehaus der ev.-luth. Kirchengemeinde St. Thomas in Bohmte die Gelegenheit, Menschen mit Migrationshintergrund kennen zu lernen und vielleicht sogar als Mitarbeitende für sich zu gewinnen. Zu der vom Migrationszentrum der MaßArbeit in Zusammenarbeit mit der St. Thomas Kirchengemeinde organisierten Messe werden etwa 150 Neuzugewanderte erwartet.

Transformation in Unternehmen und Onboarding internationaler Fachkräfte

Arbeitgebernetzwerk Onboarding@Münsterland schaut hinter die Kulissen von BabyOne / Neuer Beratungsservice für Unternehmen

Münster / Münsterland – Veränderungen im Unternehmen meistern, Innovationen fördern und internationale Fachkräfte onboarden: Mehr über diese und weitere Themen erfuhren am Dienstag (16. April) rund 50 Unternehmen beim Treffen des Arbeitgebernetzwerks Onboarding@Münsterland. Der Service Onboarding@Münsterland des Münsterland e.V. hatte dazu in die Hauptzentrale von BabyOne in Münster eingeladen. Dabei tauchten die Anwesenden in den Transformationsprozess von BabyOne ein und erfuhren mehr über das neue Angebot des Münsterland e.V. für Unternehmen, die internationale Fachkräfte beschäftigen möchten. Außerdem lernten sie die „10-Prozent-Regel“ kennen, eine Methode zur Innovationsförderung

Tag der offenen Wirtschaft in Emsdetten am Samstag, 21.09.2024

Lokale Unternehmen laden zum „Machertag 2024“ ein

Emsdetten – Der „Tag der offenen Wirtschaft“ (ToW) ist mittlerweile eine Institution am Wirtschaftsstandort Emsdetten. Am Samstag, 21. September 2024, geht er in seine vierte Runde und gibt allen Interessierten Gelegenheit, sich vor Ort ein Bild von den 35 teilnehmenden Unternehmen zu machen. Veranstaltet wird der Aktionstag von „EMSDETTEN.EINFACH.MACHEN e.V.“ (EEM), einer Initiative lokaler Unternehmen, in der Wirtschaft und Stadtverwaltung sich gemeinsam für den Wirtschaftsstandort Emsdetten einsetzen.

Cornexion Academy für C-Level ist online

Management und Führungskräfte im ländlichen Raum

Lingen – Die Cornexion GmbH aus Lingen startet in Kooperation mit der Stadt Lingen die „Cornexion Academy“. Ziel der neuen Bildungsstätte ist es, leitende Führungskräfte sowie Inhaberinnen und Inhaber familiengeführter Unternehmen mit den notwendigen Kompetenzen für die heutige digitale Geschäftswelt zu versorgen.

„Zukunftssicher: Cornexion startet C-Level Academy für das Management und Führungskräfte im ländlichen Raum“

Lingen (Ems) – Die Cornexion GmbH aus Lingen, Initiator eines mehrfach ausgezeichneten Innovationsnetzwerkes für den Mittelstand, startet als neues Angebot die „Cornexion Academy“. Das Ziel dieser neuen Bildungsstätte ist es, leitende Führungskräfte und Inhaberinnen und Inhaber familiengeführter Unternehmen mit den notwendigen Kompetenzen für die heutige digitale und sich schnell und permanent ändernde Geschäftswelt zu versorgen und so einen langfristigen Beitrag zur Stärkung des ländlichen Mittelstandes zu leisten.

Erfolgsprogramm unter neuer Leitung

Wirtschaftsjunioren Paderborn+Höxter: Anja Schulte verlässt das Mentoringprogramm ShareXperience und übergibt die Leitung an Kerstin Stamm – Siebte Ausgabe gestartet

Paderborn – Nach ShareXperience ist vor ShareXperience. Das erfolgreiche Mentoringprogramm der Wirtschaftsjunioren Paderborn+Höxter ist für fünf Tandems beendet. Sechs Neue sind bereits in die bis November 2024 laufende siebte Auflage gestartet. Aus beruflichen Gründen nicht mehr dabei ist Initiatorin und Programmleiterin Anja Schulte, die den Posten an Kerstin Stamm abgegeben hat.

Führung: Gemeinsam statt einsam

Wie Entscheider den Unterschied machen. Für das Unternehmen und sich selbst.

Ostwestfalen – Lippe – Unternehmer, Managerinnen oder Abteilungsleiter: Sie alle tragen Verantwortung. Für die Geschäftsentwicklung, ihr Team und natürlich auch die Kunden. Sie sollen selbst unter Zeitdruck vorangehen und souverän wichtige Entscheidungen für die zukünftige Ausrichtung des Unternehmens treffen. Möglichst die richtigen. Dabei spielen nicht nur wirtschaftliche Aspekte eine Rolle.

v. l.: Wolfgang Marquardt, Prokurist OstWestfalenLippe GmbH / Björn Böker, Geschäftsführer OWL GmbH / Jörg Timmermann, Vorsitzender Gesellschafterversammlung OstWestfalenLippe GmbH / Prof. Dr. Ingeborg Schramm-Wölk, Präsidentin Fachhochschule OWL und stellvertretende Vorsitzende Clusterboard it’s OWL / Dr. Stefan Breit, Geschäftsführer Miele und Vorsitzender Clusterboard it’s OWL / Mona Neubaur, Ministerin für Wirtschaft, Industrie, Klimaschutz und Energie des Landes NRW / Günter Korder, Geschäftsführer it’s OWL Clustermanagement / Prof. Dr. Roman Dumitrescu, Geschäftsführer it’s OWL Clustermanagement / Bernhard Hoppe-Biermeyer, MDL / Volker Voelcker, Partner PricewaterhouseCoopers (Foto: OWL GmbH)

Industrie Zero – Auf dem Weg zur klimaneutralen Wirtschaft

Ministerin Mona Neubaur lobt Pioniergeist bei der dualen Transformation

Explodierende Energie- und Rohstoffpreise, Nachhaltigkeit und Klimaschutz, Digitalisierung und Fachkräftemangel: Der Mittelstand steht vor großen Herausforderungen. In OstWestfalenLippe bündeln Wirtschaft, Wissenschaft und Politik ihre Kräfte, um die Transformation der Wirtschaft zu gestalten und die Wettbewerbsfähigkeit des Mittelstands zu sichern. Mit der Regionalentwicklungsstrategie „OstWestfalenLippe 2025“ entwickeln die Akteure unter der Koordination der OstWestfalenLippe GmbH konkrete Anwendungen und Unterstützungsangebote.

Virtueller Karrieretag bei GOLDBECK

Einladung zum Einstieg – Einzelinterviews buchbar

Am 20. Oktober bietet GOLDBECK Einblicke in seine Arbeitswelt und zeigt Karrierechancen auf. Ganz gleich ob Schülerinnen und Schüler, Studierende, Berufsneulinge oder -erfahrene: Von 9.00 bis 17.30 Uhr haben Interessierte die Chance, sich beim virtuellen Karrieretag des Familienunternehmens über das vielfältige Jobangebot des Unternehmens zu informieren.