BOW – Preis für Personalentwicklung

Bielefeld. Das Bildungswerk der ostwestfälisch-lippischen Wirtschaft – BOW e. V. – vergibt in diesem Jahr erstmalig einen Preis für innovative, neuartige und interessante Ideen im Bereich der Personalentwicklung für Unternehmen oder Institutionen. Mit einem Sonderpreis werden talentierte Nachwuchskräfte in der Personalentwicklung gewürdigt.

Am 17.06.2013 wird der Preis in der Industrie- und Handelskammer Bielefeld ausgelobt und der die Preisträger der Öffentlichkeit vorgestellt. Gut aufgestellte Betriebe werden dann mit einer Skulptur ausgezeichnet und können ihre Attraktivität und Bedeutung als regionaler Arbeitgeber unterstreichen. Die prämierten Nachwuchs-Personalentwickler/-innen erhalten eine Prämie und die Chance, die eigene Karriere damit voranzutreiben.

Bewerben können sich interessierte Unternehmen und Organisationen aus Ostwestfalen-Lippe unter www.bow.de/BOW-Preis oder unter www.bow.de/BOW-Sonderpreis. Die Bewerbungsfrist endet am 30. April 2013. Weitere Auskünfte erteilt im BOW Regina Westerfeld unter Tel. 0521 787166-0.

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Peer-Michael Preß

Peer-Michael Preß – Engagement für die Unternehmerinnen und Unternehmer in der Region seit fast 20 Jahren. Als geschäftsführender Gesellschafter des Unternehmens Press Medien GmbH & Co. KG in Detmold ist er in den Geschäftsfeldern Magazin- und Fachbuchverlag, Druckdienstleistungen und Projektagentur tätig. Seine persönlichen Themenschwerpunkte sind B2B-Marketing, Medien und Kommunikationsstrategien. Sie erreichen Peer-Michael Preß unter: m.press@press-medien.de www.press-medien.de

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