OWL · Münsterland · Osnabrück
Nachrichten und Perspektiven aus der Region.
21 Start-ups aus der Campus Foundery OWL, ein neues Mobilitätszentrum und ein geplantes Gründerzentrum in Detmold: Beim Jahresempfang skizzierte die TH OWL ihre nächsten Schritte für den Transfer in die Region.
Am 20. Oktober lädt „Münsterland bewegt Gesundheit“ Personalverantwortliche und Unternehmensleitungen zum Austausch über betriebliche Gesundheit ein. Geplant sind Impulse aus dem UKM und der Führungsforschung sowie Beispiele aus Unternehmen. Die Teilnahme ist kostenfrei.
Rund 200 Gäste trafen sich zum neunten Bielefelder Markentag in der Dr. Oetker Welt. Zum zehnjährigen Bestehen der Stadtmarke ging es um das Engagement der Partnerunternehmen und die Verbindung von Stadtmarketing, Stadtentwicklung und Wirtschaftsförderung.
Die Hochschule Osnabrück untersucht, wie Lebensmittelbetriebe auf Stromausfälle, IT-Störungen und Personalengpässe reagieren können. AgriSecure verbindet Interviews mit Befragungen und Workshops.
Portheine electronic KG hat nach 40 Jahren an der Georgstraße einen Neubau in Lingen-Brögbern bezogen. Das Unternehmen investierte knapp 2,8 Millionen Euro und beschäftigt 20 Mitarbeitende.
Im August 2026 erhielt der Maschinenbau in NRW real 22 Prozent weniger Aufträge als ein Jahr zuvor. Besonders die Auslandsnachfrage sank. Auch der Dreimonatsvergleich fällt negativ aus.
In bislang unterversorgten Bereichen Bürens soll Glasfaser bis in die Gebäude kommen. Für einen kostenfreien Hausanschluss nennt die Stadt Bedingungen und eine Frist bis zum 30. April 2027.
BVDM und ver.di haben sich auf ein neues Lohnabkommen verständigt. Vorgesehen sind drei Erhöhungen für gewerbliche Beschäftigte und zwei Stufen für Auszubildende. Die Gremienannahme steht noch aus.
Ein zeitlich begrenzter Ladenversuch wird zur dauerhaften Nutzung: Sechs Kreative teilen sich in Büren den Concept Store „VON HIER“. Der Verein Bock auf Büren hat das Ladenlokal übernommen.
Die IT-Beratung viadee aus Münster setzt auf frühe Zusammenarbeit mit Studierenden und individuelle Entwicklung. Im Wettbewerb „Beste Arbeitgeber Young Talents 2026“ erreicht sie Platz fünf ihrer Größenklasse.